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阿里巴巴董事局主席兼CEO张勇8月8日凌晨在阿里内网发帖，用震惊、气愤、羞愧，表达对阿里一员工涉嫌侵犯女同事事件的感受。他同时表示，必须调查清楚，给全体阿里同学和全社会一个交代。
据某社交平台上一位阿里巴巴认证员工匿名称，公司某领导要求女性员工陪客户，并在其因醉酒不清醒的情况下实施了一系列违法行为。受害员工在内网发帖并向公司反映无果，曾在食堂发传单寻求帮助。该匿名员工还透露，受害者事发后已第一时间报警。
张勇在阿里内网帖子里为此事中各级主管的冷漠和没有及时处理道歉。尽管警方仍在调查阶段，但阿里内部认为，事情在员工反馈后没有得到迅速的响应处理，存在重大问题。张勇称，“从我开始，从管理者开始，我们每一个人必须有深刻的触动、反思和行动！”
昨晚，阿里巴巴由蒋芳带领的独立调查组也发出第一封内部公告。调查组认为，相关主管和HR同理心不够且有重大判断失误，应进行认真检讨，严肃反思。调查组还公布，除涉嫌男员工被停职接受警方调查以外，该员工的一级二级主管、一级二级HRG总共4人也被停职配合内部调查。
延伸阅读
原标题：阿里女员工自曝遭领导侵害 趁醉酒4次进入房间！公司回应：决不容忍
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晚间，阿里突然登上微博热搜！原因是什么？
曝阿里女员工遭领导侵害
据一位阿里巴巴认证员工匿名称，她被领导侵害，反馈无果后在食堂发传单。
该话题迅速发酵。网上的爆料内容很长，其用近8000字，详细叙述了事发经过，大致总结一下：
据爆料显示，侵害女员工的领导为阿里的王成文，受害者称王成文在其醉酒之后四次进入其房间，对她实施侵害。
据受害者表示，从事情发生到现在，遭受了一次又一次的伤害，从身体到心理。她还称，在事件发生后，一直在克制在隐忍，想用理智正当的方式来处理这件事，尽可能减少对公司造成的影响，可是最后换来的却是一次又一次的欺骗呵敷衍。目前，她已经报案。
而她也在爆料重申了她的诉求；1、依据公司规章制度，开除相关领导， 且阿里系的公司对其永不录用。2、需要一段长假，调理身心健康。
最后，她直言道：“世界上最厉害的武器，是豁出去的决心。我现在已经流干了所有的眼泪，再也没有什么好在乎的了，大不了鱼死网破，反正我会抗争到底！永不屈服！”
爆料的部分内容
阿里最新回应
而据杭州当地媒体《都市快报》的报道，阿里对此事做出了回应，针对网络热议的阿里女员工被侵害一事，8月7日晚，阿里巴巴对媒体回应称：决不容忍，全力配合警方，涉嫌员工已停职接受警方调查。
阿里巴巴的回应称，无论是猥亵还是性侵，都是非常严重的犯罪行为，阿里巴巴决不容忍。济南警方已对该案进行调查，阿里已对涉嫌员工停职，并将全力配合警方调查，密切关注警方调查进展和结果。
同时，阿里巴巴内部已由蒋芳牵头成立独立调查组，对此事和事发后在公司内举报全过程进行全面调查，并向全体员工公布调查结果。
阿里最新业绩刚公布
在此前的8月3日晚，阿里巴巴集团公布2022财年第一季度财报（2021年4月至2022年3月）。
2021年4月1至6月30日，阿里巴巴营收2057.4亿元，市场预期2093.8亿元，上年同期1537.51亿元，同比增长33.8%。非公认会计准则净利润434.4亿元，同比增长10%，不过增长主要是来自于投资收益。
用户增长方面，截止2021年6月底，阿里巴巴生态全球年度活跃消费者达到了11.8亿，较上一季度增加4500万，其中有9.12亿消费者来自中国市场，其余的2.65亿则来自于海外市场，包括Lazada，AliExpress，Trendyol和Daraz平台。
张勇在致股东信中表示：“伴随着一个良好的季度业绩，我们开始了新的财年。经过20余年的发展，我们已经成长为一家横跨消费互联网和产业互联网，依靠多个引擎驱动长期增长的公司。”